3月6日，陜鋼集團召開2025年度所屬單位黨組織書記抓黨建述職評議考核會。集團公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理許曉增出席會議并講話，集團公司黨委副書記、工會主席武軍強主持會議，集團公司黨委委員，總部各部門負責人及所屬單位黨組織書記、紀委書記及黨群、紀檢部門負責人及黨員代表參加會議。會議傳達學習了習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想。龍鋼公司、漢鋼公司、龍鋼集團、大西溝礦業(yè)公司4家單位黨組織書記進行了現(xiàn)場述職，其余單位及集團公司總部黨群各部門作了書面述職。與會人員現(xiàn)場對各單位黨組織書記抓黨建工作進行了測評打分。許曉增對各黨組織書記履職情況進行了逐一點評，肯定了工作成績，指出了存在的不足，并就做好整改工作提出具體要求。就扎實抓好黨建工作，許曉增圍繞扛牢管黨治黨政治責任、全面提升基層黨建質(zhì)量、以黨建強引領(lǐng)發(fā)展強，強調(diào)了五個方面具體工作：
一是堅持政治領(lǐng)航，在筑牢忠誠上持續(xù)用力。要強化理論武裝，真正把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作、破解難題、推動發(fā)展的舉措。要站穩(wěn)政治立場，確保上級各項決策部署在集團不折不扣落地生根、見行見效。要胸懷“國之大者”，自覺把陜鋼的發(fā)展放到國家戰(zhàn)略、行業(yè)大局、地方發(fā)展中去定位、去謀劃、去推進，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)新?lián)敗?/span>
二是堅持強基固本，在提升組織力上持續(xù)用力。要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，壓實主體責任。要從嚴管理基層黨支部，規(guī)范組織生活，提升組織生活質(zhì)量。要建強骨干隊伍，打造政治強、業(yè)務(wù)精、作風實的黨建鐵軍。
三是堅持融合賦能，在服務(wù)中心上持續(xù)用力。要圍繞中心抓黨建，以黨建引領(lǐng)破解生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點、難點、痛點問題。要聚焦實效創(chuàng)品牌，打造“黨建+”特色載體，實現(xiàn)黨建強、發(fā)展強、隊伍強、事業(yè)興。要激勵擔當作為，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
四是堅持正風肅紀，在從嚴管黨上持續(xù)用力。要持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，糾治“四風”，引導(dǎo)黨員干部嚴守紀律規(guī)矩。要緊盯重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位、重要環(huán)節(jié)，強化監(jiān)督執(zhí)紀。要壓實治黨責任，推動全面從嚴治黨向基層延伸、向一線覆蓋、向崗位扎根。
五是堅持守正創(chuàng)新，在提升質(zhì)效上持續(xù)用力。要創(chuàng)新方式方法，豐富黨建活動形式。要強化問題導(dǎo)向，推動述職評議從“一次評”向“全年抓”轉(zhuǎn)變。要健全長效機制，推動述職評議從“被動抓”向“主動干”轉(zhuǎn)變。要常態(tài)化開展形勢任務(wù)教育，厚植“職工為本”理念，團結(jié)凝聚起廣大職工力量。武軍強就落實好本次會議精神提出三點要求，一是各級黨組織要提高政治站位，強化責任擔當，迅速學習傳達會議精神，貫通學習領(lǐng)會兩級集團及本單位職代會暨工作會精神。二是堅持問題導(dǎo)向，狠抓整改提升，總結(jié)提煉抓黨建的好經(jīng)驗、好做法，積極探索新思路、新舉措，持續(xù)激發(fā)基層黨組織活力。三是聚焦中心任務(wù)，深化融合賦能，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢，為陜鋼集團“十五五”完美開局提供堅強政治保障和組織保障。（張璞玉）
